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El DHS Complementará el Límite de Visados H-2B con Casi 65,000 Visados Adicionales para el Año Fiscal 2024

8 de noviembre de 2023

El DHS Complementará el Límite de Visados H-2B con Casi 65,000 Visados Adicionales para el Año Fiscal 2024

En una medida significativa para abordar la escasez de mano de obra y promover la inmigración legal, el Departamento de Seguridad Nacional (DHS), en consulta con el Departamento de Trabajo (DOL), ha anunciado planes para poner a disposición 64,716 visados H-2B adicionales para trabajadores temporales no agrícolas para el Año Fiscal (FY) 2024. Este aumento sustancial, que se suma a los 66,000 visados H-2B otorgados anualmente por mandato del Congreso, representa el máximo permitido bajo la Resolución Continua del Año Fiscal 2024 de septiembre de 2023.

Abordando la Escasez de Mano de Obra y Promoviendo Vías Legales

La expansión del programa de visados H-2B es una respuesta directa a la creciente necesidad de trabajadores estacionales y temporales en diversas industrias, incluyendo la hostelería, el turismo, la jardinería y el procesamiento de mariscos. Las empresas estadounidenses dependen de estos trabajadores para satisfacer la demanda del consumidor y mantener el crecimiento económico.

Además, el aumento se alinea con el compromiso de la Administración Biden de expandir las vías legales para la inmigración como alternativa a la migración irregular. Al proporcionar más oportunidades para que los trabajadores temporales ingresen legalmente al país, la Administración busca reducir la dependencia de los traficantes y otros medios peligrosos de migración.

Garantizando Protecciones para Trabajadores Estadounidenses y Extranjeros

Si bien reconocen la importancia del programa de visados H-2B, el DHS y el DOL también están comprometidos a salvaguardar los derechos y protecciones tanto de los trabajadores estadounidenses como de los extranjeros. Con este fin, han implementado medidas sólidas, que incluyen:

  • Exigir a los empleadores que primero busquen y recluten a trabajadores estadounidenses para los puestos a cubrir.
  • Garantizar que los trabajadores extranjeros contratados no sean explotados por empleadores inescrupulosos.
  • Proponer regulaciones para fortalecer aún más las protecciones para los trabajadores en los programas de visado H-2A y H-2B.

Puntos clave de la expansión del visado H-2B

La expansión del visado H-2B incluye los siguientes puntos clave:

  • Una asignación de 20,000 visados para trabajadores de Colombia, Costa Rica, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Haití y Honduras.
  • Los 44,716 visados suplementarios restantes estarán disponibles para trabajadores que regresan y que recibieron un visado H-2B o se les otorgó el estatus H-2B de otra manera en los últimos tres años fiscales.
  • La asignación de visados suplementarios se dividirá entre la primera y la segunda mitad del año fiscal para cubrir las necesidades de mano de obra estacional.
  • Una parte de la asignación de la segunda mitad se reservará para satisfacer las demandas de mano de obra de la temporada alta de verano.

Conclusión

La expansión del programa de visado H-2B es un avance bienvenido tanto para las empresas estadounidenses como para los trabajadores extranjeros. Ayudará a abordar la escasez de mano de obra, promover el crecimiento económico y proporcionar vías legales para la inmigración. El compromiso de DHS y DOL con la protección de los derechos de los trabajadores garantiza aún más que el programa se administre de manera justa y responsable.


Fuente: https://www.dhs.gov/news/2023/11/03/dhs-supplement-h-2b-cap-nearly-65000-additional-visas-fiscal-year-2024

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